上市公司品牌价值全国排名第9的温氏股份，携手赛普管理咨询建设项目跟投体系。温氏旗下拥有房地产、建筑、投资、生物等多元化产业，80年代开始推行全员持股的背景为其推行地产项目跟投实施奠定了良好的基础。
       赛普管理咨询团队与温氏决策层小组深入探讨了温氏跟投的目的，围绕赛普咨询跟投设计核心和温氏特色，为其量身定制设计项目跟投方案，实现了以下三个目标：第一，充分考虑在掌握经营权和控制权的前提下，允许尽可能多的跟投单位参与，贯彻“齐创共享、精诚合作”的温氏精神。第二，通过跟投落实项目核心领导层、项目操盘团队等的责任，以股权、补贴等形式激励项目团队将房地产项目做快、做好。第三点，进一步完善温氏薪酬激励体系，降低税务成本，提高企业在人才市场的竞争力，严格控制企业内部风险。